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              省發(fā)展改革委:《關于促進家政服務業(yè)提質擴容的實施意見》政策解讀

              時間 : 2020-03-03 11:06:14 來源 : 廣東省發(fā)展和改革委員會
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                為貫徹落實國務院辦公廳印發(fā)的《關于促進家政服務業(yè)提質擴容的意見》(國辦發(fā)〔2019〕30號),我省結合實際制定了《廣東省人民政府辦公廳關于促進家政服務業(yè)提質擴容的實施意見》(粵府辦〔2020〕3號,以下簡稱“《實施意見》”)。

                一、《實施意見》出臺的背景

                一是黨中央、國務院高度重視家政服務業(yè)發(fā)展。習近平總書記指出,家政服務是朝陽產業(yè),也是愛心工程,大有可為。2018年視察廣東時強調“要切實保障和改善民生,把就業(yè)、教育、醫(yī)療、社保、住房、家政服務等問題一個一個解決好、一件一件辦好”。李克強總理強調,家政服務看似小,實則大,對促進就業(yè)、精準脫貧、改善民生、推動社會精細化分工具有重要作用。省委、省政府高度關注家政服務業(yè)發(fā)展,李希書記、馬興瑞省長多次作出批示指示,要求抓緊研究相關措施提升我省家政服務質量。

                二是發(fā)展家政服務業(yè)是滿足人民美好生活需要的必然要求。隨著我國居民消費能力不斷增強,全面兩孩政策推進實施,新型城鎮(zhèn)化加速推進,居家養(yǎng)老、康復護理、育嬰育幼、烹飪保潔等個性化多樣化家政服務需求持續(xù)呈剛性增長。

                三是家政服務業(yè)發(fā)展不平衡不充分的矛盾還很突出。長期以來家政服務領域積累的矛盾較多,突出表現(xiàn)在有效供給不足、行業(yè)發(fā)展不規(guī)范、群眾滿意度不高等方面,很多大中城市一定程度都存在著家政服務“找不到”“小散弱”“糾紛多”等問題,加強頂層設計,完善政策體系十分必要。

                二、《實施意見》的主要考慮

                一是貫徹落實國家和省委省政府戰(zhàn)略部署。《實施意見》緊緊圍繞粵港澳大灣區(qū)建設、支持深圳建設中國特色社會主義先行示范區(qū)、精準扶貧、鄉(xiāng)村振興等國家重大戰(zhàn)略導向,按照實現(xiàn)“四個走在全國前列”、當好“兩個重要窗口”要求,根據(jù)省委省政府“1+1+9”決策部署,明確了我省家政服務業(yè)全面提質擴容的發(fā)展定位、工作目標和政策舉措,既完成規(guī)定動作,又體現(xiàn)廣東特色,一項一項把國家和省關于家政服務的要求落實落細落具體。

                二是研究制定支持行業(yè)全產業(yè)鏈發(fā)展的政策措施。根據(jù)國辦發(fā)〔2019〕30號文要求,結合“南粵家政”工程促進就業(yè)工作方案,我們將支持家政服務業(yè)發(fā)展政策范圍從促進就業(yè)、技能培訓、社會保障等領域,拓展到產教融合、發(fā)展員工制家政企業(yè)、強化財稅金融支持、完善公共服務環(huán)境、推進家政進社區(qū)、家政服務標準化等全流程全領域全方位。比如,針對家政從業(yè)高素質人員缺乏問題,《實施意見》提出到2021年,在全省至少2所本科高校和30所職業(yè)院校、60所中等職業(yè)學校開設家政服務相關專業(yè),每年招生規(guī)模不低于2萬人;針對我省家政服務業(yè)龍頭企業(yè)缺乏,教學與服務脫節(jié)的問題,《實施意見》提出到2021年,推動全省3家以上有實力的家政企業(yè)、5所以上有關院校組建職業(yè)教育集團或校企聯(lián)盟;為解決居民就近享有家政服務的問題,《實施意見》提出到2020年,每個縣(市、區(qū))至少建設1個家政示范社區(qū)。

                三是充分發(fā)揮本地優(yōu)勢和特色。充分利用毗鄰港澳的區(qū)域比較優(yōu)勢,深化粵港澳合作,推動粵港澳家政服務業(yè)融合發(fā)展,通過引進港澳及國際先進理念、師資培訓和管理模式,促進三地共建培訓標準、互認從業(yè)資格。通過引進、吸收再創(chuàng)新,努力形成具有廣東特色、國際水準的家政服務經驗、服務標準和服務模式。

                四是突出信息支撐優(yōu)化服務。充分利用我省電子政務服務數(shù)字化的發(fā)展優(yōu)勢,推動“廣東省家政服務公共平臺”建設,建立完善全省家政服務企業(yè)、從業(yè)人員和雇主信用記錄注冊、跟蹤評價和管理制度。推行家政服務業(yè)從業(yè)人員實名制管理服務和持證上崗制度,提高服務的精準度、標準化和可溯性,加強監(jiān)管、確保服務安全。

                五是堅持需求導向強化培訓。針對市場需求,將育嬰員、保育員、養(yǎng)老護理員、家政服務員(含母嬰護理員、醫(yī)療護理員)等列入緊缺工種。并以母嬰服務、居家服務、養(yǎng)老服務、醫(yī)療護理服務等領域為重點,推動職業(yè)技能等級標準、培訓標準及大綱的編制和職業(yè)培訓教材、職業(yè)培訓包的開發(fā)。

                三、《實施意見》的主要內容

                《實施意見》從十個方面提出了40條具體措施,主要內容可以歸納為“1234”,即“一個目標”“兩個著力”“三個行動”“四個聚焦”。

                (一)一個目標:促進家政服務業(yè)提質擴容

                《實施意見》旨在通過各種支持政策,激發(fā)社會力量參與的積極性,吸引更多勞動力從事家政工作,擴大家政服務的有效供給,解決當前家政服務“買不到、買不起、買不好”的問題。同時,通過完善培訓體系、提高家政從業(yè)人員素質、保障從業(yè)人員合法權益、健全信用體系和標準體系等措施,提高家政服務業(yè)的供給質量,讓人民群眾買起來滿意,用起來放心。

                (二)兩個著力:發(fā)展員工制家政企業(yè)和推動家政進社區(qū)

                一是著力發(fā)展員工制家政企業(yè)。當前,一些家政企業(yè)已經完成了從“小作坊”式的中介機構向專業(yè)化、規(guī)?;?、品牌化的員工制企業(yè)轉型,逐步扭轉了“小、散、弱”的行業(yè)格局?!秾嵤┮庖姟讽槕@一發(fā)展趨勢,明確提出著力發(fā)展員工制家政企業(yè),通過對員工制家政服務企業(yè)所招用的家政從業(yè)人員實際繳納的社會保險費給予補貼、推行家政服務行業(yè)實行不定時工作制,協(xié)商休息或補償辦法、對符合條件的員工制家政企業(yè)按規(guī)定返還失業(yè)保險費、對符合條件的員工制家政企業(yè)員工提供免費崗前培訓和“回爐”培訓、鼓勵支持利用現(xiàn)有設施改造為員工制家政從業(yè)人員集體宿舍等5項舉措,推動家政服務業(yè)轉型升級。

                二是著力推動家政進社區(qū)。社區(qū)既是發(fā)展家政、養(yǎng)老、托幼等服務業(yè)的基本依托,也是長期以來有效供給的短板。人民群眾期盼一個電話、一個APP就能讓服務快速便捷上門,就能夠享受到“一碗湯”距離的高品質服務。《實施意見》從支持家政企業(yè)在社區(qū)設置服務網(wǎng)點,其租賃場地不受用房性質限制,水電等費用實行居民價格和落實社區(qū)家庭服務稅費減免政策等方面,推動家政進社區(qū),促進居民就近享有家政服務。

                (三)三大行動:家政培訓提升行動、“領跑者”行動和信用建設專項行動

                一是家政培訓提升行動。通過支持引進先進課程,開展家政培訓提升行動,完善培訓體系,吸引更多勞動者從事家政服務行業(yè),到2021年,全省開展各類家政服務培訓40萬人次以上,到2022年,全省實現(xiàn)家政服務培訓能力全覆蓋。

                二是“領跑者”行動。培育家政以專業(yè)設備、專業(yè)工具、智能產品研發(fā)制造為支撐的家政服務產業(yè)集群,并予以相應資金支持。培育家政服務品牌和龍頭企業(yè),到2021年,全省建設扶持100家家政服務龍頭企業(yè),帶動家政服務業(yè)質量進一步提高。

                三是家政服務領域信用建設專項行動。到2021年,推動全省家政企業(yè)在“廣東省家政服務公共平臺”上建立家政從業(yè)人員個人信用記錄注冊、跟蹤評價和管理制度。推動家政企業(yè)按“誠信粵商”平臺的程序自主立信,并與“廣東省家政服務公共平臺”互聯(lián)互通。同時,依托該平臺對家政企業(yè)進行信用分級分類管理。建立完善家政服務領域聯(lián)合懲戒對象名單管理辦法和商務信用紅黑名單管理制度。

                (四)四個聚焦:聚焦培訓、成本、保障和監(jiān)管

                一是聚焦培訓。《實施意見》提出,到2021年,全省至少2所本科高校和30所職業(yè)院校、60所中等職業(yè)學校開設家政服務相關專業(yè),推動3家以上有實力的家政企業(yè)、5所以上有關院校組建職業(yè)教育集團或校企聯(lián)盟,建設至少50家省級家政服務培訓示范基地。到2022年,全省各地級以上市培育至少1家產教融合型家政企業(yè)。通過這些措施,完善家政培訓體系,提高從業(yè)人員素質,從源頭上提高服務質量。

                二是聚焦成本。《實施意見》提出,通過提高家政服務業(yè)增值稅進項稅額加計抵減比例、擴大員工制家政企業(yè)免征增值稅的適用范圍、提高失業(yè)保險基金結余等支持家政培訓的力度、推廣“信易貸”、拓展發(fā)行專項債券等多元化融資渠道,多措并舉降低企業(yè)成本,讓企業(yè)輕裝上陣。

                三是聚焦保障。《實施意見》通過完善社保補貼,支持發(fā)展家政商業(yè)保險,推動改善從業(yè)人員居住條件,規(guī)范和完善從業(yè)人員體檢服務,暢通職業(yè)發(fā)展路徑等硬招實招,保障家政從業(yè)人員合法權益,讓更多勞動者愿意來,留得下,穩(wěn)得住。

                四是聚焦監(jiān)管。《實施意見》提出加大守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒力度、建立健全標準體系、推廣使用示范合同文本、建立家政服務業(yè)人員持證上崗制度、開展家政服務質量第三方認證、建立家政服務糾紛常態(tài)化多元化調解機制等方式,推動行業(yè)規(guī)范化發(fā)展。同時,建立由省發(fā)展改革委、商務廳、人力資源社會保障廳牽頭的省級促進家政服務業(yè)提質擴容聯(lián)席會議機制,統(tǒng)籌研究解決家政服務業(yè)發(fā)展過程中遇到的重大問題。

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